Executive Authentic Group
I rollen som VD, chef och ledare finns sällan möjligheten att dela de frågor som vi brottas med innerst inne - som människa. Ensamheten i frågor kan skapa sömnlöshet, utbrändhet och felaktiga beslut. Att utforska tankar, få vara i frågorna, vara osäker, undrande och höra sig själv formulera sina funderingar ger en tydligare bild. Alla är vi huvudpersonen i våra liv. Att förstå sina drivkrafter, sina behov och rädslor som styr och våga ifrågasätta sig själv ger en starkare ryggrad. Att höra sig själv formulera tankar och funderingar och att höra någon annan brottas med samma eller snarlika frågor, ger inspiration, ny energi och skapar nya insikter. Det kan handla om vad som helst; Fusioner, besvärliga chefer, utvecklingsfrågor, svåra beslut, medarbetarproblem, obalans i livet, att inte räcka till som förälder eller obalans i sin relation. Den samlade erfarenheten och kunskapen i gruppen är enormt stor. Flera hundra år. Det är den som är närvarande. Att få ett sammanhang över tid, ibland flera år, där allt kan pratas om har visat sig var oerhört värdefullt och grundar sig på förtrolighet att allt som talas om stannar i gruppen. Att facilitera sammankomsterna handlar om att uppmuntra det som finns i gruppen och ge möjligheten för alla att dela med sig.
Vad är det som krävs?
Nyfikenhet, lyssnande och mod. Modet att våga visa sig, ta ett steg till där man aldrig varit tidigare. Det skall understrykas att en kväll som denna inte är något för den som inte söker utmaning är nyfiken och vill utvecklas i sitt liv. Men den som vill får massor tillbaka som påverkar hela livet. Som En VD sa:
”Jag vet inte vad du gör med mig, men jag pratar på ett annat sätt, och min fru och jag har samtal vi aldrig haft tidigare.”
Deltagarna är VD eller högre chef där viljan att utvecklas är central.
Authentic är att vara närvarande på alla plan. En medvetenhet om skillnaden när närvaron inte finns.
Filosofin är att vi har ett behov av att att formulera eller uttrycka på olika sätt det som pågår inom oss, privat som professionellt. I en Authentic grupp blir ett forum för aktuella livsfrågor.
Att dela och lyssna till varandras frågor skapar insikter som kan omsättas i praktiken.
Att få tänka fritt, utan att bli värderad är oerhört lärorikt.
För att kunna dela öppet krävs ett totalt förtroende mellan deltagarna. Det som samtalas om stannar i gruppen.
Tiden som sätts av är en viktig faktor med reflektion och dialogen som verktyg.
Upplägg
Åtta tillfällen på ett år.. Utgångspunkten är 3, 2, 3, 5, 2, 3, 2, 2 övernattningar. Varje grupp är unik med personer och behov vilket påverkar upplägg som beslutas i gruppen.
Investering: 48.900:- + moms.
Kostnader för resor, mat och logi tillkommer.
Anmälan är bindande
Välkommen med din anmälan!